Edukasi

Rekrutmen Koperasi Desa dan KNMP 2026 Pakai Sistem BKN, Simak Jenis Tes yang Bakal Digunakan

Retno Ayuningrum
×

Rekrutmen Koperasi Desa dan KNMP 2026 Pakai Sistem BKN, Simak Jenis Tes yang Bakal Digunakan

Sebarkan artikel ini
Rekrutmen Koperasi Desa dan KNMP 2026 Pakai Sistem BKN, Simak Jenis Tes yang Bakal Digunakan

Rekrutmen Koperasi Desa dan Kampung Nelayan (KNMP) 2026 masih berlangsung. Bagi yang sudah mendaftar, sekarang saatnya mulai mempersiapkan diri menghadapi tahapan seleksi kompetensi. Proses seleksi ini bakal menggunakan Badan Kepegawaian Negara (BKN), seperti yang telah diumumkan sebelumnya.

Batas akhir pendaftaran sendiri adalah 24 April 2026. Sementara itu, seleksi administrasi berjalan dari 15 hingga 25 April. yang lolos akan langsung melanjutkan ke tahap berikutnya, yaitu seleksi kompetensi. Tahapan ini sangat menentukan karena jadi salah satu penilaian utama sebelum pengumuman akhir.

Jenis Tes yang Digunakan dalam Seleksi Kompetensi

Seleksi kompetensi bakal dilakukan secara menggunakan sistem BKN. Ini adalah langkah baru yang diambil oleh untuk memastikan proses rekrutmen berjalan transparan dan berstandar nasional. Tes ini mencakup beberapa jenis penilaian yang dirancang untuk mengukur kemampuan teknis dan soft skills peserta.

1. Tes Kompetensi Dasar (TKD)

Tes ini mencakup tiga subtes utama, yaitu:

  • Tes Wawasan Kebangsaan (TWK)
  • Tes Intelegensia Umum (TIU)
  • Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

Ketiga subtes ini akan dilakukan secara online dan berlaku untuk semua peserta seleksi. TWK mengukur peserta tentang Pancasila, UUD 1945, dan Negara Kesatuan Republik Indonesia. TIU menguji kemampuan logika dan analisis, sedangkan TKP menilai integritas dan sikap kerja peserta.

2. Tes Kompetensi Bidang (TKB)

TKB diarahkan untuk menilai kemampuan teknis sesuai dengan formasi yang dilamar. Misalnya, peserta yang mendaftar sebagai manajer di Koperasi Desa akan diuji kemampuannya dalam bidang manajemen dan koperasi. Sementara itu, peserta KNMP akan diuji dalam hal kewirausahaan dan pengelolaan usaha perikanan.

3. Tes Psikologi dan Wawancara

Tes psikologi dilakukan untuk menilai kesiapan mental dan karakter peserta. Wawancara bakal dilakukan secara daring dan bertujuan untuk melengkapi penilaian dari tes tertulis. Keduanya menjadi bagian penting dalam menentukan kelayakan calon pegawai.

Rincian Kuota dan Formasi

Rekrutmen tahun ini membuka total 35.476 kuota. Rinciannya sebagai berikut:

Jenis Formasi Jumlah Kuota
Manajer Koperasi Desa 30.000 orang
Kampung Nelayan Merah Putih (KNMP) 5.476 orang

Peserta yang lolos seleksi administrasi akan mengikuti tes sesuai dengan formasi yang dipilih. Perlu dicatat bahwa setiap formasi memiliki standar penilaian berbeda, tergantung pada kebutuhan dan kualifikasi yang dibutuhkan.

Tahapan Seleksi Setelah Administrasi

Setelah pengumuman lolos seleksi administrasi, peserta akan mengikuti beberapa tahapan berikutnya. Semua proses ini dilakukan secara digital untuk memastikan transparansi dan efisiensi.

1. Pengumuman Lolos Seleksi Administrasi

Pengumuman akan dirilis secara resmi melalui situs resmi rekrutmen dan media sosial terkait. Peserta yang lolos akan mendapatkan informasi lengkap mengenai jadwal dan tata cara tes selanjutnya.

2. Pelaksanaan Tes Kompetensi Dasar dan Bidang

Tes dilakukan secara online dengan durasi dan waktu yang telah ditentukan. Peserta diharapkan mempersiapkan perangkat yang memadai dan koneksi internet yang stabil.

3. Tes Psikologi dan Wawancara

Tahapan ini dilakukan setelah peserta lolos dari tes tertulis. Wawancara dilakukan secara daring dan berfokus pada motivasi serta kompetensi sesuai formasi.

4. Pengumuman Hasil Akhir

Setelah semua tahapan selesai, hasil akhir akan diumumkan secara transparan. Peserta yang dinyatakan lolos akan melanjutkan ke proses orientasi dan penempatan kerja.

Tips Persiapan Menghadapi Seleksi

Mempersiapkan diri sejak dini bisa meningkatkan peluang lolos seleksi. Berikut beberapa tips yang bisa diikuti:

  • Pelajari TWK, TIU, dan TKP secara rutin.
  • Gunakan aplikasi simulasi CAT BKN untuk latihan.
  • Fokus pada kemampuan teknis sesuai formasi yang dilamar.
  • Latih kemampuan berpikir kritis dan manajemen waktu.
  • Siapkan mental menghadapi tes psikologi dan wawancara.

Disclaimer

Informasi dalam artikel ini bersifat panduan dan dapat berubah sewaktu-waktu sesuai dengan kebijakan resmi penyelenggara rekrutmen. Peserta diharapkan selalu memantau pengumuman resmi melalui situs dan media sosial terpercaya untuk informasi terbaru.

Rekrutmen Koperasi Desa dan KNMP 2026 merupakan kesempatan besar bagi generasi muda untuk berkontribusi langsung dalam pengembangan kerakyatan. Dengan sistem yang lebih modern dan transparan, proses seleksi ini diharapkan bisa menemukan terbaik yang siap membawa koperasi dan kampung nelayan ke level yang lebih tinggi.

Retno Ayuningrum
Reporter at USAID IUWASH Tangguh

Retno Ramadhanti adalah Reporter USAID IUWASH Tangguh. Jurnalis berpengalaman dengan keahlian di bidang ekonomi, bisnis, ritel, dan inklusi keuangan.